宜宾
珙县事业单位2023年下半年公开考核招聘工作人员的公告
请考生在报名前务必阅读完本公告及其附件！
根据国家、省、市有关事业单位公开招聘工作人员的规定以及《宜宾市事业单位考核招聘高层次紧缺专业人才实施办法（试行）》相关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，结合工作需要，珙县事业单位面向社会公开考核招聘工作人员。现将有关事项公告如下。
本次公开招聘信息在中国三江人才网（http://www.ybrc128.com/）或宜宾人事考试网（https://www.ybrsks.com.cn/）发布。
一、招聘对象、范围及基本条件
（一）招聘的对象和范围。
此次招聘面向所有符合本公告及相关岗位条件要求的2024年应届高校毕业生以及社会在职、非在职人员。其中，2024年应届高校毕业生必须在2024年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证、学位证，并凭证书办理聘用手续；其他人员必须在报名时取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书,未在规定时间内取得的，不予进入下一步招聘环节，责任自负。
（二）基本条件。
1.报考者应同时具备的条件：
（1）具有中华人民共和国国籍。
（2）热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
（3）身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
（4）具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格，详见附件1《珙县事业单位2023年下半年公开考核招聘工作人员岗位申报表》（以下简称《岗位表》）。其中，报考者本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符；报考者本人有效的毕业证所载学历和所获专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”分别相符；凡岗位所需的职称、职（执）业资格等各种证书、证明必须是国家相关行政主管部门认可的。以上条件不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。
年龄、工作经历等计算截止日期为此次公开考核招聘报名第一日。（例：“年龄：35周岁及以下”，指截止此次考核招聘报名的第一日未满36岁，以此类推）。
2.有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的人员。
（2）曾被开除公职的人员。
（3）正在接受司法机关立案侦查或纪委监委机关立案调查的人员。
（4）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的人员。
（5）尚处于5年最低服务期（含试用期）内的新录用公务员（参公人员）。
（6）现役军人。
（7）在读的非2024年应届高校毕业生。
（8）有其他违反有关规定不适宜报考事业单位的人员。
二、招聘岗位和名额
本次招聘均在事业单位经批准设置的岗位内招聘，具体招聘单位、招聘名额和岗位条件详见附件1《岗位表》。
三、报名
（一）报名方式。
本次招聘报名采取网上报名的方式进行，网上报名时间：自本公告发布之日起至2023年11月9日18时止，上午9:00-12:00、下午14:30-17:30。资料报送邮箱：1848520899@qq.com报名资料包含：《珙县事业单位2023年下半年公开考核招聘工作人员报名信息表》和现场资格审查时需要提交资料的扫描件或照片），联系电话：0831-4318967。
提交报名材料时请根据报考单位、岗位注明“姓名-××单位××岗位”等。
（二）报考要求。
报考者请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的岗位报名，每个报考者在本批次考核招聘中限报一个岗位。报考者提供的报名信息应当真实有效。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度或同时参加了同批次事业单位两处及以上考试以及多岗位报考的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。
（三）资格审查。
现场资格复审时间：2023年11月16日（上午8：30—12：00，下午14：30—17：30）。
现场资格复审地点：珙县人才交流开发中心办公室，详细地址：四川省宜宾市珙县巡场镇滨河路与经二路交叉口人社环保气象局业务大楼三楼，联系电话：0831-4318967。
现场资格审查时需提供以下资料：
1.本人有效居民身份证、毕业证、学位证（有学位要求的）及其他与报名资格相关的资料原件和复印件各1份，1寸免冠彩色照片2张。
其中，2024年应届高校毕业生需提供本人学生证原件及复印件1份，所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明原件（加盖印章）。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名称为准。不符合者，取消聘用资格，责任由报考者自负。
2.在网上下载《珙县事业单位2023年下半年公开考核招聘工作人员报名表》（附件2）1份，将个人信息如实填报后在考生承诺栏签字。
3.《岗位表》上要求提供的其他职称、职（执）业资格证等证书原件和复印件1份（已参加职称、职（执）业资格考试合格但未取得证书原件的考生须提供按照管理权限由国家相关行政主管部门出具的考试合格、证书正在办理中的书面证明原件）。
其中，属2024年应届高校毕业生的，现场资格审查时不需提供岗位条件要求的其他职称、职（执）业资格证等证明材料，但务必于2024年7月31日前取得相关证书原件，并凭证书办理聘用手续，否则取消聘用资格，责任由报考者自负。
四、面试
本次考核招聘的岗位采用试讲和专业技能面试的考评方式，面试成绩满分100分。主要考核报考者的专业知识水平和业务能力等方面。
对于同一岗位报名人数大于30人，增加笔试环节，笔试成绩不计入考核总成绩，并按招聘名额1：3进入面试。面试成绩按四舍五入办法保留小数点后两位，考生的面试成绩当场公布并由考生本人签字确认。
考试总成绩计算方法：
考试成绩=面试成绩。
报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。面试工作结束后，在相关网站上公布面试成绩及排名。
如考生的面试成绩低于65分的，不予进入下一步招聘环节。其中，对于报名人数较少，未形成竞争的（即实际参加面试考核人数少于或等于该岗位拟招聘人数），该岗位考生的面试考核成绩不得低于65分且须有考核小组三分之二以上成员表决通过后，进入下一步招聘环节。
五、体检、考核、递补及公示
（一）体检
1.体检人员确定
根据招聘岗位及名额，按照考试总成绩，从高分到低分依次等额确定进入体检人选。考试总成绩相同的，进行加试，按加试成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人选。其中：2024年应届高校毕业生应在2024年7月31日前取得有效的毕业证、学位证等《岗位表》上要求提供的相关证书原件后，再安排体检。
2.体检
（1）体检在二级甲等及以上综合性医院进行。
（2）体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。国家和省另有规定的，从其规定。
（3）考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。体检结论以复检结果为准。
（4）怀孕考生参加体检按国家公务员局《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》（国公考录函〔2009〕07号）执行。
（5）未按规定时间和地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃。
