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宜宾三江汇智人力资源服务有限公司关于2024年1月公开招聘20名工作人员的公告

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宜宾三江汇智人力资源服务有限公司

关于2024年1月公开招聘20名工作人员的公告

宜宾三江汇智人力资源服务有限公司按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘20名工作人员,派驻相关项目工作。现将有关事项公告如下:

一、单位简介

宜宾三江汇智人力资源服务有限公司(简称“三江汇智”)系三江集团美成投资公司下属全资子公司,成立于2021年4月,现有注册资本2000万元。主要经营范围为发布人才供求信息、提供择业指导和咨询服务;开展劳务派遣、组织人才招聘活动、人才培训、人才测评、人力资源管理咨询、档案管理等业务。

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公司成立以来,秉承创新、合规、高效、务实的企业精神,锐意进取、追求卓越,以“服务三江新区,提供人才保障”为宗旨,为三江新区提供规范化、高效化、便捷化的用工管理。致力于建立平等、有序、择优的用人和人才流动机制,力争做到人尽其才,助力推进三江新区高质量快速发展。

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二、招聘对象及应聘条件

(一)招聘对象及薪资待遇详见附件《岗位表》。

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(二)招聘基本资格条件

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1.具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;普通话标准流利,有较强的语言表达能力和沟通应变能力;爱岗敬业,综合能力比较突出,能吃苦耐劳,具备抗压能力,服从安排,具有较强的责任心和上进心。

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2.凡有下列情形之一的,不得报名。

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(1)曾受过各类刑事处罚的人员;

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(2)曾被开除公职的人员;

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(3)有违法、违纪行为正在接受审查的人员;

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(4)尚未解除党纪、政纪处分的人员;

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(5)现役军人;

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(6)有其他违反有关规定不适宜报考的人员。

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三、招聘流程

(一)发布公告

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本次招聘所有环节公告在中国三江人才网(https://www.ybrc128.com)及“三江汇智”微信公众号发布。

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(二)报名

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采取网络报名的方式进行,应聘者需在招聘公告下载《报名信登记息表》,填好报名信息表并附上JPG格式(15-30kb)的近期免冠正面证件照片后上传三江汇智邮箱(上传报名表应为word文档)。

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另需上传以下资料:

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①身份证;②学历学位证。

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所有上传资料不能压缩打包上传。投递至三江汇智邮箱(sanjianghuizhi@163.com),邮件主题名称按照姓名+联系电话+岗位+派驻公司名称的标题格式提交(例:李某+13512345678+策划负责人(平台)+三江源逸),每位应聘者只能发一封报名邮件,只能一人一个邮箱号发送,不能一个邮箱号多人报名使用。如应聘者未按要求报名,直接视为审查结果不合格。

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报名时间:发布公告当天至2024年1月14日18:00截止。

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应聘人员填报的所有信息应当真实、准确,网上填报信息不作为资格审查的依据。报名与考试时使用的身份证必须一致。在招聘的任何环节发现考生不符合报考条件、弄虚作假,由此取得的报考或招聘资格一律无效,责任自负。对虚假、恶意进行网络报名的,取消报名资格并按有关规定追究相关人员责任。

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(三)审核

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报名的应聘者应规范填写《报名信息登记表》,因信息填写不规范,导致审核不通过,由此产生的后果,责任自负。审核结束后三江汇智公司后续会以电话或短信通知符合公司招选条件的应聘者进行下一环节。

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(四)面试

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(1)本次招聘采取面试的形式,面试设置70分为最低合格分数线。应聘者面试成绩低于70分则不进入下一招聘环节;面试70分以上进行排名,由高至低依次确定进入体检和政审资格,排名成绩并列的采取加试方式确定入围资格。

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(2)面试时间、地点

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以三江汇智公司短信及电话通知为准。

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(五)体检及政审

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面试合格者需进行入职体检(县级及以上综合性医院)、政审,体检、政审不合格者不予聘用;体检费用由拟聘人员自行承担。

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(六)聘用

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所有招聘环节合格的拟聘人员,与三江汇智公司签订劳动合同,派驻至用工单位工作。试用期2个月,试用期间被发现有不符合岗位资格条件、不能胜任岗位工作等情形的取消聘用资格。

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四、解释与咨询

(一)拟聘人员在接到聘用通知后未按期报到的,视作自动放弃。

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(二)本公告由宜宾三江汇智人力资源服务有限公司负责解释(0831-6169006)。请关注“三江汇智”微信公众号,了解最新招聘信息。

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宜宾三江汇智人力资源服务有限公司

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2024年1月9日

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岗位表

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序号

需求部门

需求

岗位

需求

人数

专业要求

学历

岗位职责

任职要求

(年龄、工作经验、能力要求等)

综合薪酬

派驻单位

1

营销部

策划负责人(平台)

2

不限

本科

1.统筹组织项目的策划、推广工作;

2.组织编制项目整体营销策划方案、广告发布方案;

3.指导产品包装,制定宣传推广计划,协助租售现场实施与监控;

4.拟订宣传投入计划及各类广告投放策划方案;

5.策划组织各类营销活动;

6.地产公司品牌建设、舆论舆情监控工作;

7.完成上级领导交办的各项工作。

1.男性35周岁以下,女性32周岁以下;

2.5年以上工作经验,其中地产开发公司从业年限不低于2年,担任过地产开发公司品策条线负责人或策划专业经理以上岗位;

3.逻辑思维能力清晰,报告撰写能力强;

4.有项目全程开发.品牌策划经验;

5.能接受高强度工作、抗压力强;

6.特别优秀者条件可适度放宽;高潜力,或中海.龙湖.万科.保利、融创营销管培生经历者条件可适度放宽;

7.拥有本土开发企业经验.百强开发企业从业经历优先。

8.优秀者可放宽条件录用。

15-18万元/年

三江景盛、三江创誉

2

营销部

项目负责人(驻场)

2

工商管理类等相关专业

大专

1.负责项目的营销管理工作,包括目标及利润达成、产品定位、策略制定、费用管控、推广执行、销售管理、客满维护、团队建设等项目营销管理工作,协助部门负责人完成部门平台建设及经验沉淀工作;

2.目标管控:配合部门经理制定项目年度营销战略及经营计划,组织并落实项目的各项营销举措,达成公司业绩目标;

3.策略制定:完成重要策略制定,包括产品定位.经营方案.全盘营销策略、首开前策略执行案、首开定价方案、首开开盘方案、年度营销策略等重要策略制定;

4.费用管控:制定全盘及分阶段营销费用表,过程中做好费用控制及成本管控;

5.客满维护:对项目客满负责,实现月度.季度、年度客户满意度目标;

6.团队建设:负责团队梯度建设,建立学习成长、目标狼性的团队,培养团队骨干。

1.男女不限,40周岁以下;

2.有6年及以上房地产营销工作经验,2年及以上相同岗位工作经验,有品牌房企或标杆项目全流程操盘管理经验,完整负责过项目定位.筹备期.开盘期.续销期的管理工作;

3.熟悉房地产市场相关专业知识,有较强策略把控能力.销售管理技巧和团队影响力;

4.具备较好的语言表达.协调沟通能力、逻辑思维能力、计划执行能力和抗压能力;

5.目标感强,有狼性,有强烈成功愿望,行动力强;

6.以项目营销负责人管理的项目业绩达到县区级前10以上;

7.优秀者可放宽条件录用。

20-30万元/年

三江源海、三江兴创

3

营销部

策划管理岗(项目)

3

不限

大专

1.策略执行:负责项目营销策略的制定及实施,包括项目规划定位、定价、开盘、顺销、破局、品牌、销售策略等营销全过程策略输出;

2.广告推广:负责对接广告公司、制作公司、各类媒体,完成项目各类宣推广、项目媒体矩阵推广的设计、制作、落地工作;

3.活动执行:完成项目各类活动策划、对接及执行工作,并做好后评估反馈;

4.媒体品牌:营销推广方案制定和实施,品牌树立及维护.舆情监控等;

5.市场客研:负责市场研究工作,包括政策、竞品、土地等各方面;协助开展项目规划定位,出具专业意见,包括项目定位、产品定位、户型建议等;

6.物资管理:销售案场物料及物料出入库管理;

7.领导交办的其他工作。

1.男女不限,35周岁以下;

2.做有超大体量住宅或商业公寓项目经验,熟悉网络推广,对官方自媒体、大v.网红等的应用有很好的经验。

3.本科学历,吃苦耐劳、抗压力强、自驱力强;

4.有创意、有想法,利索(处理流程快)做事不拖沓

5.能独立或组织完成相关营销策划报告;

6.有国企工作经验者优先,男性优先;

7.优秀者可放宽条件录用。

13-15万元/年

三江景盛、三江兴创、三江创誉

4

设计部

建筑设计工程师

2

管理科学与工程类、土木类、建筑类等相关专业

本科

1.负责项目招投标文件方案和建筑专业的技术任务书编写;

2.依据项目定位,与设计供方单位沟通,完成开发项目的方案设计和建筑设计等技术工作;

3.负责建筑设计从方案到施工图设计全过程的跟踪、修订、优化、设计图纸的审核确认,并并提出解决技术问题的方案,完善建筑专业技术积累沉淀;

4.协助相关部们办理各种报规报建手续的技术参数支持和设计技术资料准备;

5.协助工程部与施工总承包单位等的协作工作,并能解决及协调工程现场施工问题;

6.协助部门负责人统筹各专业技术衔接,确保结构、机电、景观、精装等专业图纸完整合理,无漏项、无专业冲突情况,协助施工图技术审查通过、确保规划技术指标及公司技术标准制度得以落实;

7.负责进行设计交底的建筑专业部分,并组织建筑专业内的专题会议、变更设计出具,尤其是户型设计和竖向方案论证工作;

8.领导交办的其他工作。

1.男女不限,40周岁以下;

2.有设计院、大型房地产公司7年以上相关工作经验,最好有甲乙两方工作经验:4年设计院工作经验,国内知名地产行业3年以上工作经验;

3.熟练掌握设计工作的业务知识与系统操作;熟悉房地产经济、建筑、施工管理知识;较强的专业判断与执行能力、计划控制与协调能力;

4.较强的沟通和文字写作能力,熟悉建筑设计工作所需设计软件;

5.熟练掌握Autocad、SKU、Photoshop、3Dmax、OFFICE等办公软件;

6.有良好的沟通、协调合作团队的能力,责任心强;

7.认同公司企业文化,有良好的职业操守,严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;

8.优秀者可放宽条件录用。

18-20万元/年

三江源海

5

设计部

结构设计工程师

1

管理科学与工程类、土木类、建筑类等相关专业

本科

1.负责项目招投标文件结构专业的技术任务书编写;

2.依据项目定位,与设计供方单位沟通,完成开发项目的结构设计等技术工作;

3.负责建筑设计从方案到施工图设计全过程的跟踪、修订、优化、设计图纸的审核确认,并并提出解决技术问题的方案,完善结构专业技术积累沉淀;

4.协助相关部们办理各种报规报建手续的技术参数支持和设计技术资料准备;

5.协助工程部与施工总承包单位等的协作工作,并能解决及协调工程现场施工问题;

6.协助部门负责人及建筑工程师完善结构专业技术衔接,确保建筑、机电、景观、精装等专业图纸完整合理,无漏项、无专业冲突情况,协助施工图技术审查通过、确保结构专业安全可靠及公司技术标准制度得以落实;

7.负责进行设计交底的结构专业部分,并组织结构专业内的专题会议、变更设计出具,尤其是结构施工图设计方案比选工作;

8.领导交办的其他工作。

1.男女不限,40周岁以下;

2.有设计院、大型房地产公司5年以上相关工作经验,最好有甲乙两方工作经验;

3.熟悉房地产行业结构设计管理流程及相关结构设计规范和验收标准;有较强的专业判断与执行能力、计划控制与协调能力;

4.较强的沟通和文字写作能力,熟悉结构设计工作所需设计软件;

5.熟练掌握Autocad、PKPM、盈建科、天正、OFFICE等办公软件。

6.有良好的沟通、协调合作团队的能力,责任心强;

7.认同公司企业文化,有良好的职业操守,严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;

8.优秀者可放宽条件录用。

18-20万元/年

三江源海

6

设计部

电气设计工程师

1

管理科学与工程类、土木类、建筑类、电气类等相关专业

本科

1.负责项目招投标文件机电专业的技术任务书编写;

2.依据项目定位,与设计供方单位沟通,完成开发项目的机电设计等技术工作;

3.负责机电设计从方案到施工图设计全过程的跟踪、修订、优化、设计图纸的审核确认,并并提出解决技术问题的方案,完善机电专业技术积累沉淀;

4.协助相关部们办理各种报规报建手续的技术参数支持和设计技术资料准备;

5.协助工程部与施工总承包单位等的协作工作,并能解决及协调工程现场施工问题;

6.协助部门负责人及建筑工程师完善机电专业技术衔接,确保建筑、结构、景观、精装等专业图纸完整合理,无漏项、无专业冲突情况,协助施工图技术审查通过、确保大型设备选型参数合理及公司技术标准制度得以落实;

7.负责进行设计交底的机电专业部分,并组织机电专业内的专题会议、变更设计出具,尤其是设备参数选型工作;

8.领导交办的其他工作。

1.男女不限,35周岁以下;

2.有设计院、大型房地产公司5年以上相关工作经验;

3.熟悉房地产行业结构设计管理流程及相关水电等设计规范和验收标准;有较强的专业判断与执行能力、计划控制与协调能力;

4.较强的沟通和文字写作能力,熟悉民用建筑机电设计工作所需设计软件;

5.熟练掌握Autocad、天正、OFFICE等办公软件;

6.有良好的沟通、协调合作团队的能力,责任心强;

7.认同公司企业文化,有良好的职业操守,严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;

8.优秀者可放宽条件录用。

18-20万元/年

三江源海

7

招标成控部

土建造价

工程师

1

管理科学与工程类、土木类、建筑类等相关专业

本科

1.负责变更.签证.项目部进度产值的审核工作;

2.负责对设计估算.概算.施工图预算.结算.投标文件商务标.工程量计算等的编制与审核;

3.负责工程结算方面相关工作;

4.负责项目投资分析,进行日常成本测算,成本控制,现场成本管理;编制项目目标成本及项目使用资金计划;

5.协助完成招标方面的相关工作。

1.男女不限,45周岁以下;

2.3年以上成本管理相关岗位工作经历;

3.能独立办理结算,并具备一定的现场工作经验,无不良执业记录;熟悉工程造价相关法律法规和政策,熟悉国家及四川省计量计价规范和计价定额及其配套文件;熟练操作日常办公软件.宏业计价软件、CAD、广联达算量软件,熟悉各项定额,施工工艺流程,具有较强的成本管理业务能力,能按清单项目特征独立进行清单及定额的工程量计算.组价;

4.具有一级造价工程师执业资格(土建专业);

5.优秀者可放宽条件录用。

16-18万元/年

三江源海

8

招标成控部

安装造价

工程师

1

管理科学与工程类、土木类、建筑类、工程造价类等相关专业

本科

1.负责变更.签证.项目部进度产值的审核工作;

2.负责对设计估算.概算.施工图预算.结算.投标文件商务标.工程量计算等的编制与审核;

3.负责工程结算方面相关工作;

4.负责项目投资分析,进行日常成本测算,成本控制,现场成本管理;编制项目目标成本及项目使用资金计划;

5.协助完成招标方面的相关工作。

1.男女不限,45周岁以下;

2.3年以上成本管理相关岗位工作经历;

3.能独立办理结算,并具备一定的现场工作经验,无不良执业记录;熟悉工程造价相关法律法规和政策,熟悉国家及四川省计量计价规范和计价定额及其配套文件;熟练操作日常办公软件.宏业计价软件、CAD、广联达算量软件,熟悉各项定额,施工工艺流程,具有较强的成本管理业务能力,能按清单项目特征独立进行清单及定额的工程量计算.组价;

4.具有一级造价工程师执业资格(安装专业);

5.优秀者可放宽条件录用。

15-17万元/年

三江源海

9

招标成控部

招标专员

1

管理科学与工程类、土木类、建筑类、工程造价类等相关专业

本科

1.负责编制部门及项目招标采购计划;

2.负责拟订各类工程和采购合同的标准文本制作;

3.负责项目招投标工作,并处理过程中出现的各类问题;

4.负责组织签订各类合同和合同交底的工作;负责招标采购部供方和合作单位的管理;

5.参与项目后评估,总结招标采购管理经验。

1.男女不限,35周岁以下;

2.3年以上招标采购相关岗位工作经历;

3.熟悉招标采购相关流程及法律法规,具备独立处理招.投标过程中相关问题的能力,有较强的组织协调能力和良好的表达能力,有责任感,执行力强;

4.具有2年以上国企招标采购岗位工作经历;

5.优秀者可放宽条件录用。

12-14万元/年

三江创誉

10

营销部

回款管理岗(平台)

1

工商管理类、金融学类专业优先

本科

1.计划管理:根据公司经营战略目标,拆解公司月度.季度销售回款目标;结合项目现金流情况,制定各项目月度回款策略。

2.制度管理:制定回款管理制度,明晰回款全过程各条线工作职责,明确回款催缴标准动作,监督各条线各项目回款催收执行落地;

3.数据管理:建立应收款台账管理标准,规范回款过程中款项类型.欠款口径,统一公司应收款数据,定期对应收款结构进行分析,针对逾期欠款.特殊应收等未回款提供专项解决方案;

4.回款管理:跟进项目银行放款工作;

5.其他工作:负责项目各类佣金审核.客户退款审核工作。

1.限女性,35周岁以下;

2.工作经历要求:1年以上本地银行.地产开发企业.销售代理公司回款负责人从业经历或3年以上签约回款工作经历;

3.工作技能:具有熟练使用Excel.Office等办公软件;

4.其他要求:具备良好的沟通能力.协调能力和客户服务意识且性格随和;社交能力极强.银行资源丰富;

5.细致.耐心,对数字及其敏感;

6.专科以上学历,优秀者可放宽条件录用。

10-11万元/年

三江源海

11

工程管理部

项目负责人

1

管理科学与工程类、土木类、建筑类等相关专业

本科

1.牵头负责项目工程建设工作;

2.联系有关部门,协助施工单位,落实项目的“三通一平”等施工前的准备工作;

3.牵头组织施工图交底会;

4.对施工组织设计、施工方案进行审查;

5.对工程质量进行全程监控;

6.落实项目的进度目标;

7.负责设计变更及经济签证的初审,提出初审意见并上报;

8.参加每周工程例会,并及时与上级沟通;

9.对每月工程进度款进行初审;

10.参与工程中需经业主定质、定价的设备、建材的调研;

11.参加项目的隐蔽工程、主体结构及竣工验收的质量检查及评定工作;

12.督促与配合监理单位,完成工程决算的初审;

13.配合文档管理人员将项目的竣工图及技术资料整理、归档;

14.协调工程质保期内的质量整改工作。

1.男女不限,45周岁以下;

2.本科及以上学历,具备相应的专业基础知识和对项目行业的深刻理解;

3.具有良好的项目把控及项目管理能力,有较强的风险意识;

4.有出色的沟通、协调和表达能力,能够解决各类问题和出色完成工作任务;

5.责任心强,有高度的职业道德,具有良好的团队协作精神和较强的分析及解决问题的能力;

6.熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求;

7.掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;

8.熟练使用office办公软件和cad软件,具备良好的沟通、协调、组织能力;

9.优秀者可放宽条件录用。

18-20万元/年

三江创誉

12

计划运营部

投资岗(B)

1

管理科学与工程类、工商管理类、金融学类专业优先

本科

1.项目投资投中管理、投后管理

2.股权投资、非房地产资产投资分析,投资测算、可研报告编制、组织风险评估、专家评审,并牵头开展投决工作

3.搜集政策,开展对上争取工作

4.定期和不定期编制投资经营报告

5.股权投资投中管理、投后管理

6.制度建设

1.男女不限,35周岁以下;

2.熟悉相关投资规范及工作程序;

3.有高度的责任心及团队精神;

4.有3年以上房产公司项目投资岗位工作经验;

5.特别优秀者条件适当放宽。

12-14万元/年

三江创誉

13

设计部

园林景观设计工程师

1

管理科学与工程类、土木类、建筑类等相关专业

本科

1.负责项目招投标文件精装专业的技术任务书编写;

2.依据项目定位,与设计供方单位沟通,完成开发项目的精装设计等技术工作;

3.负责精装设计从方案到施工图设计全过程的跟踪、修订、优化、设计图纸的审核确认,并并提出解决技术问题的方案,完善精装专业技术积累沉淀;

4.协助相关部们办理各种报规报建手续的技术参数支持和设计技术资料准备;

5.负责精装材料(硬装、软装)选型定板,把控景观实施效果;

并能解决及协调工程现场施工问题;

6.协助部门负责人及建筑工程师完善机电专业技术衔接,确保建筑、结构、机电、景观等专业图纸完整合理,无漏项、无专业冲突情况、确保方案设计落地及公司技术标准制度得以落实;

7.负责进行设计交底的精装专业部分,并组织精装专业内的专题会议、变更设计出具,尤其是效果类设计封样工作;

8.领导交办的其他工作。

1.男女不限,35周岁以下;

2.具有5年以上同岗位工作经验,有高端住宅项目园林景观设计管理经验,有知名品牌房企经验优先;

3.精通室内装饰装潢和相关法律法规及行业规定;

4.熟悉各类装修风格设计,熟悉装修施工工艺及各类材料性能,能够独立绘制全套施工图,熟悉设计、合约、施工及现场设计管理;

5.熟悉室内装修施工工艺,熟练运用各种材料,了解各类装饰材料性能及市场供应商情况;

6.熟练掌握CAD、PHOTOSHOP、OFFICE等相关绘图办公软件;

7.有良好的沟通、协调合作团队的能力,责任心强;

8.认同公司企业文化,有良好的职业操守,严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;

9.优秀者可放宽条件录用。

18-20万元/年

三江源海

14

计划运营部

投资岗(A)

1

管理科学与工程类、工商管理类、金融学类专业优先

本科

1.土地跟踪、土地市场分析;

2.拟拿地项目投资测算、可研报告编制、组织风险评估、专家评审等,并牵头开展投决工作;

3.制度建设;

4.年度投资计划编制及跟踪;

5.分子公司组建工作(章程拟定、工商登记等);

6.项目投资投中管理、投后管理。

1.男女不限,35周岁以下;

2.熟悉相关投资规范及工作程序;

3.有高度的责任心及团队精神;

4.有3年以上房产公司项目投资岗位工作经验;

5.优秀者可放宽条件录用。

12-14万元/年

三江源海

15

风控审计部

风控审计岗位

1

管理科学与工程类、工商管理类、土木类、法学类等相关专业

本科

1、根据风险管理相关制度定期对各部门工作合规性的检查与管理;

2、参与财务审计、项目审计、限价审定等工作;

3、参与公司法律文件审查、外聘法律顾问管理、诉讼等工作。

1.男女不限,35周岁及以下;

2.本科及以上学历;管理科学与工程类、工商管理类、土木类、法学类等相关专业;

3.其它任职条件:具有2年及以上企业风险控制、造价、财务审计管理等相关工作经历;熟悉工程项目审计监督工作,包括招投标、合同评审、建设过程、款项支付等;

4.优秀者可放宽条件录用。

10-12万元/年

三江源海

小计

20

免费报考咨询 考情随时掌握 尽在粉笔

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原标题:宜宾三江汇智人力资源服务有限公司关于2024年1月公开招聘20名工作人员的公告
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