宜宾
宜宾科教地产开发有限公司招聘简章
一、公司简介
宜宾市科教产业投资集团有限公司是在宜宾市推进“产业发展双轮驱动”战略、加快打造“科教强市”、奋力把宜宾大学城和科技创新城建成长江国际科教创新城的大背景下，由市委、市政府批准同意，市政府出资设立的市属国有企业。公司定位为宜宾科教产业创新发展平台和宜宾“双城”开发建设运营平台，注册资本30亿元。截至2020年底，科教集团先后投资建成了四川轻化工大学宜宾校区（二期）、西华大学宜宾校区（一期）、电子科技大学研究生院宜宾分院等12个重点项目，公司资产总额突破200亿元大关，信用评级达到2a+。
宜宾科教地产开发有限公司系宜宾市科教产业投资集团有限公司的全资子公司，成立于2018年6月，公司注册资本金2亿元，作为集团公司城市开发运营板块的重要抓手，立足集团公司“一基一体两翼”发展战略，秉承“ 科教智慧兴城 产业生态筑梦”的发展理念，定位为产业生态型区域综合开发运营商，以城市配套地产开发作为核心业务，现打造开发大学城生活配套一期项目科教·公元π、“双城”邻里中心，大学城生活配套二期项目国际留学生基地等精品项目，致力成为产业生态型区域综合开发运营商。
二、招聘岗位、人数及要求
（一）招标合同部部长1名。
任职要求：1.40岁以下，本科及以上学历，工民建、工程管理类或造价管理类相关专业；2.具有8年以上工程造价管理或招投标管理工作经验，具有注册造价工程师证；3.熟悉土建、安装或装饰方面工程造价专业知识，熟悉掌握定额、清单及计价规范等，熟悉合同及招投标相关管理法律法规；4.有较强的管理和协调能力，吃苦耐劳、爱岗敬业；5.具有国有建设平台公司招投标工程造价管理岗位经历者优先，建造师执业资格证和中级以上职称者优先。条件特别优秀者可适当放宽条件。工资待遇：10000元以上/月。
（二）招标合同部副部长1名。
任职要求：1.35岁以下，本科及以上学历，工民建、工程管理类或造价管理类相关专业；2.具有5年以上招投标管理工作经验，熟悉工程造价管理工作，有负责相关项目实施工程中造价测算、认质认价等全过程造价管理工作经历，具有造价工程师证或造价员资格证书；3.熟练使用工程造价相关软件（cad、宏业、广联达等）；4.有较强的沟通协调能力，吃苦耐劳、爱岗敬业；5.具有国有企业管理工作经历者优先。条件特别优秀者可适当放宽条件。工资待遇：9000元以上/月。
（三）园林景观工程师1名。
任职要求：1.25-40岁，本科及以上学历，风景园林、园林规划设计、景观工程设计等相关工程类专业；2.具有3年以上房地产企业或园林绿化单位景观施工工作经验；3.能熟练操作cad、ppt等办公软件；4.工作责任心强、吃苦耐劳、有团队合作精神；5.具有国有建设平台公司或大型房地产公司工作经历优先，具有建筑或风景园林类中级或以上职称、注册建造师、注册造价工程师等优先考虑。条件特别优秀者可适当放宽条件。工资待遇：7000元以上/月。
三、招聘程序
（一）招聘方式。面向全社会公开招聘。
（二）报名方式。此次招聘采用网上报名方式，应聘人员认真阅读招聘简章并确认本人符合岗位条件后，按要求准确如实填写《应聘人员登记表》（见附件），并投递至公司电子邮箱：ybkjdc@163.com，在邮件主题中请按“应聘岗位+姓名”格式注明。
（三）笔试。应聘人员根据公司笔试时间、地点通知，携带有效身份证原件参加笔试。各岗位取笔试成绩排名前三的应聘人员确定进入面试。但笔试成绩未达60分的，则取消面试资格。
参加笔试需准备以下资料：
1.《应聘人员登记表》；
2.有效身份证原件及复印件；
3.学历、学位证明原件及复印件；
4.从业资格证、职称证原件及复印件；
5.相关从业经历、资质资格证明原件及复印件；
6.相关荣誉证书和获奖文件原件及复印件。
（四）面试。进入面试的应聘人员按照公司通知的面试时间地点，携带有效身份证原件等有关资料准时参加面试。
（五）确定拟录用人员。按笔试和面试成绩分别占50%和50%的比例确定拟录用人员名单。
（六）体检。拟录用人员在公司指定医院参加体检，体检合格后到岗。
（七）试用。本次招聘人员试用期为3个月，试用期满，经考核合格后，正式录用。
四、待遇及劳动保险
（一）待遇。本次招聘人员试用期和正式录用后的工资薪酬，按照公司《员工薪酬福利管理暂行办法》执行，公司将提供符合市场需求，具有竞争力的薪酬水平。
（二）劳动保险。凡经录用员工，公司依法依规为其缴纳基本养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。
五、其他事项
（一）简章中提及年龄、工作年限、任职计算时间均截止到2021年8月9日。
（二）应聘人员提供虚假学历、履历等材料，造成的一切后果由应聘者自负，对公司造成损失的，依法追究法律责任。
（三）若公司经过综合考察，认为该岗位应聘人员未能达到公司要求，可取消该岗位人员录用。
（四）根据我公司实际需要，保留对应聘者实际聘任岗位进行一定程度调整的权力。
六、咨询方式
联系人：严女士；联系方式：3602166。
附件：应聘人员登记
来源：http://www.ybrc128.com/exam/20902/21772_1.html
